自儀股份舉辦“內(nèi)控自我評(píng)估和內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試培訓(xùn)”
本文來源:上海自動(dòng)化儀表股份有限公司 ,轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明出處 導(dǎo)讀:3月29日,上海自動(dòng)化儀表股份有限公司邀請(qǐng)德勤華永會(huì)計(jì)師事務(wù)所企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)部鄧軍芳,作“內(nèi)控自我評(píng)估與內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試”專題培訓(xùn)。目的是為了順利推進(jìn)內(nèi)控自我評(píng)估活動(dòng)實(shí)施,提高業(yè)務(wù)人員工作能力。
為了順利推進(jìn)內(nèi)控自我評(píng)估活動(dòng)實(shí)施,提高業(yè)務(wù)人員工作能力,3月29日,上海自動(dòng)化儀表股份有限公司邀請(qǐng)德勤華永會(huì)計(jì)師事務(wù)所企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)部鄧軍芳,作“內(nèi)控自我評(píng)估與內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試”專題培訓(xùn)。該公司職能部門負(fù)責(zé)人,各單位內(nèi)控分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)、銷售、采購(gòu)、人力資源,技術(shù)條線等相關(guān)人員,共計(jì)70余人參加了本次培訓(xùn)。
會(huì)上,上自儀公司總助理姜國(guó)榮對(duì)內(nèi)控工作提出要求。他指出,貫徹實(shí)施內(nèi)控體系建設(shè)是公司“加強(qiáng)管理,提升管控能力建設(shè)”的一項(xiàng)重要工作,必須體現(xiàn)全面、全員、全過程的理念。該公司已將各職能部門、預(yù)算單位實(shí)施內(nèi)控管理工作納入2012年度干部績(jī)效考核范疇,對(duì)工作結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核,提供機(jī)制保證,真正把執(zhí)行內(nèi)控管理作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性任務(wù)貫徹落實(shí),達(dá)到強(qiáng)身健體,規(guī)范管理,促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)地實(shí)現(xiàn)。
專題培訓(xùn)更側(cè)重于實(shí)務(wù)操作方面的內(nèi)容。圍繞內(nèi)控手冊(cè)的更新與維護(hù)、如何開展內(nèi)控自我評(píng)估及內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試,從原則、內(nèi)容、程序、方法等方面作了詳盡介紹,并就如何填寫自我評(píng)估表進(jìn)行示范,與學(xué)員展開互動(dòng)交流,更直觀地加深對(duì)檢查監(jiān)督活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和理解。與此同時(shí),該公司總辦公室副主任余雅芳著重介紹了公司今年內(nèi)控實(shí)施工作的部署,讓大家明晰推進(jìn)內(nèi)部控制實(shí)施的時(shí)間安排和工作要求,針對(duì)性地開展工作。
為了順利推進(jìn)內(nèi)控自我評(píng)估活動(dòng)實(shí)施,提高業(yè)務(wù)人員工作能力,3月29日,上海自動(dòng)化儀表股份有限公司邀請(qǐng)德勤華永會(huì)計(jì)師事務(wù)所企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理服務(wù)部鄧軍芳,作“內(nèi)控自我評(píng)估與內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試”專題培訓(xùn)。該公司職能部門負(fù)責(zé)人,各單位內(nèi)控分管領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)、銷售、采購(gòu)、人力資源,技術(shù)條線等相關(guān)人員,共計(jì)70余人參加了本次培訓(xùn)。
會(huì)上,上自儀公司總助理姜國(guó)榮對(duì)內(nèi)控工作提出要求。他指出,貫徹實(shí)施內(nèi)控體系建設(shè)是公司“加強(qiáng)管理,提升管控能力建設(shè)”的一項(xiàng)重要工作,必須體現(xiàn)全面、全員、全過程的理念。該公司已將各職能部門、預(yù)算單位實(shí)施內(nèi)控管理工作納入2012年度干部績(jī)效考核范疇,對(duì)工作結(jié)果進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核,提供機(jī)制保證,真正把執(zhí)行內(nèi)控管理作為一項(xiàng)戰(zhàn)略性任務(wù)貫徹落實(shí),達(dá)到強(qiáng)身健體,規(guī)范管理,促進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)地實(shí)現(xiàn)。
專題培訓(xùn)更側(cè)重于實(shí)務(wù)操作方面的內(nèi)容。圍繞內(nèi)控手冊(cè)的更新與維護(hù)、如何開展內(nèi)控自我評(píng)估及內(nèi)審獨(dú)立測(cè)試,從原則、內(nèi)容、程序、方法等方面作了詳盡介紹,并就如何填寫自我評(píng)估表進(jìn)行示范,與學(xué)員展開互動(dòng)交流,更直觀地加深對(duì)檢查監(jiān)督活動(dòng)的認(rèn)識(shí)和理解。與此同時(shí),該公司總辦公室副主任余雅芳著重介紹了公司今年內(nèi)控實(shí)施工作的部署,讓大家明晰推進(jìn)內(nèi)部控制實(shí)施的時(shí)間安排和工作要求,針對(duì)性地開展工作。
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