職位描述:
工作要求:
我們的核心理念:
經(jīng)營理念:以人聚人,以智集財,共創(chuàng)千秋大業(yè)
銷售理念:銷售一切都是為了愛
服務(wù)理念:客戶的需求是我們的*需求
用人理念:優(yōu)秀人才是資產(chǎn),平庸人才是負(fù)債
能力理念:將簡單的方法重復(fù)做到*就是絕招
薪資理念:有成果就有報酬,無成果是恥辱
晉升理念:創(chuàng)造成果,培養(yǎng)人才,得以晉升
管理理念:制度*,*第二
友情的*、無情的管理、絕情的制度
責(zé)任:對自己負(fù)責(zé)、對家人負(fù)責(zé)、對企業(yè)負(fù)責(zé)、對社會負(fù)責(zé)
崗位職責(zé)
1、專業(yè)人員職位,在上級的*和監(jiān)???督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、協(xié)助上級推行公司各類規(guī)章制度的實施;
3、執(zhí)行人力資源管理各項實務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4、管理勞動合同,辦理用工、退工手續(xù);
5、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
6、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。
任職資格
1、人力資源或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;
2、一年以上人力資源工作經(jīng)驗;
3、熟悉人力資源管理各項實務(wù)的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊協(xié)作精神;
5、熟練使用相關(guān)辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識。
公司福利:社保、話補(bǔ)、帶薪年假、包吃、旅游等
聯(lián)系電話:18001838779—周小姐 18017120170—李小姐